En un acto que pone en el centro del debate la transparencia y la rendición de cuentas dentro de las organizaciones sindicales, una trabajadora afiliada al Sindicato Unitario de Trabajadores del Hospital Regional Virgen de Fátima de Chachapoyas ha presentado una solicitud formal dirigida al secretario general, exigiendo información detallada sobre la administración de los recursos económicos del gremio.
La solicitud, presentada el 13 de febrero de 2026 por la sindicalista, invoca el derecho a la información amparado en la normativa vigente, específicamente en la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo. En el documento, la afiliada —quien realiza aportes mensuales mediante descuentos por planilla— demanda acceso a datos financieros clave que permitan conocer el destino y manejo de los fondos sindicales.
Entre los requerimientos planteados se encuentran el monto total acumulado por concepto de aportes de todos los afiliados, el saldo actual en las cuentas bancarias del sindicato, así como el sustento documentario correspondiente, incluyendo estados de cuenta y registros contables que respalden la administración de dichos recursos.
Asimismo, la solicitante exige la entrega del balance económico general desde el inicio de la actual gestión sindical hasta el 31 de diciembre de 2025, debidamente certificado, con el objetivo de garantizar su autenticidad y veracidad.
En el documento también se advierte que la información solicitada no se limita a aportes individuales, sino que comprende la totalidad de los recursos del sindicato, considerados de naturaleza colectiva y sujetos al derecho de fiscalización de todos los afiliados.
Finalmente, la sindicalista solicita que la información sea entregada por escrito y dentro de un plazo razonable, advirtiendo que el incumplimiento de esta obligación podría constituir una vulneración a los derechos sindicales, generando responsabilidades legales para la dirigencia.
Al cierre de este informe, indica que no ha tenido respuesta alguna.
Este pedido abre nuevamente el debate sobre la transparencia en la gestión de los sindicatos y el rol activo que deben asumir los afiliados en el control y vigilancia de sus organizaciones.
